中華育幼機構兒童關懷協會

壹、源起
勞動部 6月1日甫才公佈15歲至24歲青(少)年勞動參與、就業、轉職及失業的狀況，105年青年失業11.2萬人，較前年增加，且青(少)年的平均失業周期為19.91週，其中「高職」22.21週最長。由於青少年求職常因「技術」或「工作性質」不符，頻繁異動職場，又將面臨六月畢業潮的挑戰，如何提早作好進入職場的準備，以「做自己所愛，愛自己所做」，以能適才適所，與日發展，至關重要。

爰此，對助人工作者而言，亟需輔助青少年自我探索、認識自己，以利短中期程的職涯規劃，也必須認知如何撰述履歷表、自傳，備齊相關資料，以及面試技巧等，都將提升青少年自信心與順利入職機會。本會是於北、中、南區提供相關「促進就業」系列課程，期能增進輔導職涯發展及充備競爭力之效能。

貳、目標與目的
一、目標：增益從業人員認知與運用職業情緒管理方式以及職涯規劃技巧。
二、目的：
1.提供勞政專業研習，拓展「就業社工」服務，進而訓練與督導青少年就業穩定。
2.充權「青少年就業培力」於兒少安置機構、自立後追及社政、教育相關單位等。

參、參與對象：
1.安置體系、自立後追單位，輔助青少年之社工或生活輔導員。
2.社政、學諮中心、少輔會、司法等青少年服務網絡從業人員。
3.預計40人。

肆、計畫內容
一、主辦單位：社團法人中華育幼機構兒童關懷協會(CCSA)
二、贊助單位：花旗基金會(Citibank Foundation)
三、辦理時地：各區請於8:40報到。